1、根据行业动态，探索新型业务处置模式，提高人效比，降低处置成本满足公司业务战略发展需要；
2、负责制订并组织实施委外管理制度、流程，建立委外机构的准入、退出标准，并在特定情况出现时与委外机构终止合作；
3、提出工作和系统流程优化建议，需求整理分析，向审核部门、产品开发团队提出针对性的建议；完成决策和系统流程的开发；
4、业务团队建设及业务管理，培养新员工，提升团队业务技能及效率，形成人才储备的合理梯队建设；
5、组织和参与处置技巧培训，提高团队处置效率和技能；做好团队建设和保留，增加凝聚力，减少人员流失，促使团队业绩不断提升。
1、熟悉消费金融逾期处置业务，三年以上互联网金融行业或银行贷后团队同等岗位工作经验； 有处置账龄M24以上的业务经验。
2、熟悉不良账款判断、分析、处置、保全等业务流程，并对贷后调查、违约人沟通、不良账外包、法律诉讼等处置方式有丰富经验；
3、较强的法律基础、数据分析能力，熟悉金融行业信用管理或贷后管理系统；
4、熟练使用Excel, PowerPoint、并能熟练使用分析软件进行数据分析；
5、具备良好的沟通能力，说服力强，具备较强的分析判断力、抗压能力及谈判技巧，能承受工作压力，并能冷静处理各种突发事件；
6、能接受出差工作安排。
双休 朝九晚六

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